教育訓練

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教育訓練

讓新人更快上手，讓主管持續進化
 


房仲工作需要的不只是話術，而是從商圈、開發、議價、銷售、交易流程到客戶服務的完整能力。


01
新人基礎
先建立正確工作觀念

從房地產產業、房仲工作、商圈，到開發、議價、銷售與成交後流程。

02
實務技能
把課程帶回工作現場

聚焦開發技巧、議價、帶看、銷售、客戶經營與成交流程。

03
主管管理
從會做，進一步做到會帶人

規劃招募、績效、會議、團隊管理與營運思維。

04
秘書與行政
讓後勤成為門店的重要戰力

強化案件管理、雲端新系統操作、行政流程、報表與店務協作。

05
數位與 AI
讓工具真正進入日常工作

透過雲端新系統與 AI 工具提升資訊整理、內容產出與業務效率。


訓練不是一次課程，而是持續成長的習慣

從新人到經營者，都能找到適合自己的學習內容。

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